
Da es in der Schweiz kein entsprechendes Angebot gab, mussten Fachkräfte, die eine Ausbildung in Gipstechnik absolvieren wollten, ins Ausland ausweichen. Espace Compétences hat daher Expert:innen aus der Praxis zusammengerufen, um einen Ausbildungslehrgang zu entwickeln. «Unsere Aufgabe ist es, zuzuhören und Bedürfnisse zu antizipieren», sagt der Ausbildungsleiter bei Espace Compétences, Florent Nesztler.

Als ehemaliger Intensivpfleger, Pflegedirektor und später stv. Klinikdirektor kennt er die Praxis gut. Seine Erfahrung bewog ihn dazu, eine Fortbildung zum Management neuer Generationen zu entwickeln. Andere Lehrgänge werden in Kooperation mit den Institutionen individuell ausgestaltet. Die Herausforderung endet jedoch nicht im Unterrichtsraum: Kompetenzen müssen in die Praxis übertragen werden können. Daher wird bei bestimmten Schulungen die teilnehmende Person von einer Praxis-Bezugsperson begleitet.
In einer Branche mit Personalmangel kann die Weiterbildung auch dazu beitragen, die Teams an die Einrichtung zu binden. Florent Nesztler sieht die Stärkung der Verbindungen zwischen Institutionen und Weiterbildungseinrichtungen als Kernaufgabe.
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