6 octobre 2026
Face à la pénurie de personnel et à l’évolution rapide des métiers, la formation continue est plus stratégique que jamais. Inka Moritz, coordinatrice de ce dossier de Competence, revient sur les enjeux qu’elle représente, tant pour les professionnel·le·s que pour les institutions de santé.
6 octobre 2026
Comment préparer les équipes à des métiers qui évoluent toujours plus vite? Pour Isabelle Grunder, psychologue du travail et spécialiste RH, la réponse ne se trouve pas uniquement dans les catalogues de formation. Anticiper suppose d’abord de savoir où l’organisation veut aller; puis de créer les conditions pour que les compétences puissent réellement se développer.
6 octobre 2026
À Espace Compétences, à Cully, les formations évoluent avec les besoins du terrain et les transformations du secteur. Face à la pénurie de personnel, leur conception exige une collaboration toujours plus étroite avec les établissements de santé.
6 octobre 2026
De sage-femme à directrice des soins, Marie Bove a fait de la formation continue un fil rouge de son parcours. Une expérience qui nourrit aujourd’hui sa manière d’accompagner les équipes: encourager l’apprentissage, certes, mais en veillant à ce que les compétences acquises profitent aussi aux services et, surtout, aux patient·e·s.
